La inmigración basada en el empleo es esencial para que las empresas estadounidenses prosperen en la economía global moderna actual. La amplia reserva internacional de talentos ofrece a las empresas acceso a profesionales altamente cualificados con experiencia especializada y diversas perspectivas culturales. La contratación de talento extranjero puede reforzar y crear estrategias para la fuerza laboral de una empresa para lograr un crecimiento y un éxito sostenidos en nuestro mundo interconectado.
Navegar por el complejo panorama de la inmigración basada en el empleo puede resultar desalentador. Los abogados de Scott D. Pollock & Associates, PC entienden el proceso y brindan orientación y apoyo invaluables a los empleadores y sus futuros empleados. Respaldado por una amplia experiencia y un conocimiento exhaustivo de las leyes y normativas de inmigración en constante evolución, nuestro equipo ofrece soluciones minuciosas y personalizadas que satisfacen todas las necesidades de nuestros clientes.
Categorías de preferencia de visas basadas en el empleo
Los inmigrantes deben obtener visas basadas en el empleo para trabajar en los Estados Unidos. Scott D. Pollock & Associates, P.C., ayuda a los empleadores a patrocinar y administrar a los empleados que presentan solicitudes, brindándoles orientación bien informada basada en años de experiencia durante todo el proceso.
Se deben completar algunos pasos básicos antes de ser considerado para una de las cinco categorías de preferencia de visa de empleo. Este proceso varía según la preferencia de visa y cada caso único.
Los pasos dentro de cada categoría varían, y nuestros abogados con experiencia tienen los conocimientos para gestionar cada caso único, desde la elección de la categoría de preferencia correcta para los empleados hasta la obtención de sus visas.
Scott D. Pollock & Associates, P.C. tiene experiencia con clientes en cada categoría de preferencia y puede guiar hábilmente a los empleadores y empleados durante todo el proceso.
La visa EB-1 es para aquellas personas con habilidades o conocimientos extraordinarios en las artes, las ciencias, la educación, los negocios o los deportes; investigadores destacados; y ejecutivos y gerentes multinacionales con empleo calificado.
La visa EB-2 es para profesionales con títulos avanzados o amplia experiencia o habilidades profesionales. Los tipos de casos incluyen Exenciones de Interés Nacional (NIW, por sus siglas en inglés) y Certificaciones Laborales Permanentes (PERM, por sus siglas en inglés) del Departamento de Trabajo (DOL, por sus siglas en inglés).
La visa EB-3 incluye trabajadores calificados, profesionales y trabajadores no calificados (otros).
La visa EB-4 es para ciertos inmigrantes especiales, como locutores, trabajadores religiosos y ex ciudadanos estadounidenses.
La visa EB-5 es para inversores extranjeros que crearán nuevos empleos a través de sus nuevas empresas comerciales.
Cómo superar la brecha entre las necesidades de empleo y las regulaciones de inmigración
Nuestros abogados se aseguran de que los empleadores cumplan con las normas mientras desarrollan su fuerza laboral. Además, nuestro equipo ayuda a facilitar el proceso de inmigración para empleados extranjeros y sus familias.
Debido a la naturaleza compleja de la ley de inmigración, un abogado de inmigración es a menudo vital para el éxito de la inmigración basada en el empleo. Los miembros del equipo de Scott D. Pollock & Associates, PC tienen la experiencia, el conocimiento y las habilidades para ayudar a los empleadores y empleados a navegar por la inmigración basada en el empleo.
Qué hacemos para los empleadores
- Representar a empleadores en investigaciones o auditorías gubernamentales relacionadas con la inmigración.
- Brindar orientación para contratar trabajadores extranjeros y obtener las visas adecuadas
- Ayudar con certificaciones laborales y solicitudes de peticiones de residencia permanente.
- Realizar auditorías para garantizar el cumplimiento del I-9 y evitar multas y sanciones
- Ofrecer formación al personal de recursos humanos sobre leyes y procesos de inmigración
Cómo ayudamos a los solicitantes de empleo internacionales
- Preparar y presentar solicitudes de visa, ajuste de estatus y solicitudes de tarjeta tarjeta de residencia permanente (tarjeta verde).
- Representar a los empleados en entrevistas de inmigración, apelaciones y procedimientos de deportación.
- Evaluar la elegibilidad para diferentes categorías de visas e inmigración
- Brindar orientación sobre el mantenimiento del estatus y las renovaciones de visas
- Ayudar a los dependientes a obtener visas para estudiar o trabajar legalmente en los EE. UU.
Líderes en inmigración basada en el empleo
La inmigración basada en el empleo es compleja, pero Scott D. Polock & Associates, P.C. tiene la experiencia, el conocimiento y la determinación para manejarla sin problemas para los clientes. Ya sea que usted sea una empresa que busca contratar talentos globales o un empleado que busca inmigrar, nuestros abogados dedicados brindan apoyo integral durante cada paso del proceso.
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